- Razvoj kadrov
- Projekti 2014 - 2020
- Štipendije za deficitarne poklice
- Po kreativni poti do znanja (PKP)
- Študentski inovativni projekti za družbeno korist (ŠIPK)
- Kompetenčni centri za razvoj kadrov (KOC)
- Celovita podpora podjetjem za aktivno staranje delovne sile (ASI)
- Javno povabilo ASI 2019
- Javno povabilo ASI 2017
- Javni razpis Pilotni projekti ASI 2018
- Kampanja - STARI, IMAVA PROBLEM!
- Mednarodna konferenca: Voditelj prihodnosti, dirigent s posluhom za vsakogar (28. 5. 2019)
- Natečaj s priznanjem Starejšim prijazno podjetje
- Katalog upravljanja starejših zaposlenih
- Delavnice Zavzeti ASI
- ASI v medijih in sorodne vsebine
- O programu
- Dvig izobrazbene ravni in pridobivanje poklicnih kompetenc (DIR)
- Povezava sistema poklicnega in strokovnega izobraževanja s potrebami trga dela (PUD)
- Vključevanje oseb, ki so pred izgubo zaposlitve, v ukrepe na trgu dela (SPIN)
- Neformalno izobraževanje in usposabljanje zaposlenih (NIUZ)
- Kompetenčni center za design management KCDM 2.0
- Kompetenčni center za razvoj kadrov v lesni industriji (KOCles)
- Pretekli projekti 2007 - 2013
- Popestrimo šolo (POŠ)
- Praktično usposabljanje z delom (PUD)
- Po kreativni poti do praktičnega znanja (PKP)
- Sofinanciranje kadrovskih štipendij
- Mentorstvo za mlade (MM)
- Vseživljenjska karierna orientacija (VKO)
- Kompetenčni centri za razvoj kadrov (KOC)
- Sofinanciranje izobraževanj in usposabljanj (UIZ)
- Sofinanciranje šolnin odraslim (ZIP)
- Štipendije
- Zoisove štipendije
- Kadrovske štipendije
- Štipendije za deficitarne poklice
- Štipendije za študij Slovencev v zamejstvu in po svetu v Sloveniji
- Štipendije Ad futura za izobraževanje
- Štipendije Ad futura za študijske obiske v tujini
- Štipendije Ad futura za tekmovanja v tujini
- Sofinanciranje znanstveno-raziskovalne mobilnosti
- Štipendije drugih ustanov
- Poročanje
- Izobraževanje v tujini
- Razpisi in objave
- Dogodki
- Dogodki projekta ASI
- Brezplačne delavnice
- Dogodki programov sklada
- Konference o razvoju kadrov
- Cikel dogodkov Brez razvoja ljudi - razvoja ni!
- Ostali dogodki
- Zaključna konferenca programa "Popestrimo šolo" - 9. 6. 2015
- Zaključna konferenca programa "Popestrimo šolo" 2014
- bizZ2015: bistri, inovatiVni in zavzeti ZAPOSLENI
- Razstava »Pogled v prihodnost skozi uspešne zgodbe«
- »Poklici prihodnosti in potrebe danes« - Informativa 2015
- Posvet o razvoju kadrov 2014
- Posvet »Rezultati in priložnosti programa Vseživljenjska karierna orientacija za delodajalce in zaposlene«.
- EducationUSA Higher Education Fair 2014
- Izmenjevalnica
- Preživninski, jamstveni in invalidski sklad
Izmenjevalnica
Samo prijavljeni člani spletnega kluba lahko dodajajo objave.
Navodila za prijavo delodajalca v spletni klub in oddajo potrebe po kadrovskem štipendistu.
ETI Elektroelement, d.o.o., Obrezija 5, 1411 IZLAKE, inženir mehatronike, št. štipendij:1
Posoški razvojni center, Trg tigrovcev 1, 5220 Tolmin, inženir mehatronike, št. štipendij:1
Posoški razvojni center, Trg Tigrovcev 1, 5220 Tolmin, inženir mehatronike, št. štipendij:1
Posoški razvojni center, Trg Tigrovcev 1, 5220 Tolmin, inženir mehatronike, št. štipendij:2
Posoški razvojni center, Trg tigrovcev 1, 5220 Tolmin, inženir mehatronike, št. štipendij:1
Posoški razvojni center, Trg Tigrovcev 1, 5220 Tolmin, inženir mehatronike, št. štipendij:1
Posoški razvojni center, Trg Tigrovcev 1, 5220 Tolmin, inženir mehatronike, št. štipendij:2
